山东耐材成功召开四届一次职工代表大会暨三届一次会员代表大会
- 1月18日，山东耐材召开四届一次职工代表大会暨三届一次会员代表大会。大会传达了山钢集团安全环保及疫情防控工作会议精神，审议通过了总经理王佑宝所作题为《踔厉奋发 创新实干 聚力擘画山东耐材美好未来》的工作报告，审议通过了党委副书记、工会主席王金海所作题为《新起点开创新局面 新征程展现新作为 全力助推山东耐材实现高质量发展》的工作报告，党委书记、董事长车连房作题为《统一思想 积极进取开创山东耐材高质量发展新局面》的重要讲话。选举产生了山东耐材新一届工会委员会、工会经费审查委员会、职工董事、职工监事。会上还举行了年度签约仪式，表彰了2021年度公司先进集体和先进个人。大会应到100人，实到98人，由公司党委副书记、工会主席王金海主持。
- 总经理王佑宝的工作报告回顾了公司2021年取得的成绩，深刻分析了当前面临的形势，明确了2022年山东耐材高质量发展的目标任务，对公司广大职工坚定发展信心、振奋精神力量、凝聚职工合力、更好推动山东耐材高质量发展具有十分重要的意义。
2022年山东耐材工作的总体指导思想：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实中央经济工作会议精神及山钢集团决策部署，以全面加强党的建设为统领，以商业计划书为行动指南，以“超跑追领”为动力，对内强力攻坚、巩固发展根基，对外稳健经营、加快转型升级，踔厉奋发、创新实干，聚力擘画山东耐材美好未来。
2022年山东耐材重点工作：
一是以主体责任为引领，全力筑牢安全环保基础。
- 二是以效益为引领，全力实现对标提升。
- 三是以市场为引领，全力推进结构优化。
- 四是以科技为引领，全力实现创新争效。
- 五是以效率为引领，全力提升精益管理水平。
- 六是以党建为引领，全力实现融合创效。
党委书记、董事长车连房作题为《统一思想 积极进取开创山东耐材高质量发展新局面》的重要讲话，全面总结公司2021年各项重点工作，从宏观政策方面、山钢及山东耐材方面深刻分析了2022年形式变化，对公司2022年工作提出了六点意见：
- 一是进一步加强党建引领，为公司改革发展保驾护航。
二是进一步凝聚发展共识，积极投身改革发展。
- 三是进一步转变工作作风，推进改革发展举措落地见效。
- 四是进一步做好安全环保工作，为企业发展创造良好环境。
- 五是进一步推进党风廉政建设，筑牢廉洁自律防线。
- 六是进一步依靠广大职工，汇聚改革发展强大合力。
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